导读： 今天来聊聊关于流产假工资计算公式怎么设定，流产假工资如何计算的文章，现在就为大家来简单介绍下流产假工资计算公式怎么设定，流产假工资...
今天来聊聊关于流产假工资计算公式怎么设定，流产假工资如何计算的文章，现在就为大家来简单介绍下流产假工资计算公式怎么设定，流产假工资如何计算，希望对各位小伙伴们有所帮助。
1、根据《女职工劳动保护特别规定》第七条第二款的规定：女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
2、第八条规定：女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
3、女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。
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