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内容导航:1、妇女节年龄规定范围2、【妇女节特辑】妇女节来临,关于女性权利的法律规定,你知道多少?(二)1、妇女节年龄规定范围
三八妇女节所规定的年龄范围为14岁以上。妇女是指法律年龄达到14岁以上的女性,妇女不是单纯指已婚妇女,而14岁以下的男孩和女孩定义为儿童。
妇女节是哪一天
妇女节是每年的3月8日。国际劳动妇女节又被称为“国际妇女节”、“三八节”和“三八妇女节”。国际妇女节是全世界许多国家都庆祝的节日。这一天,妇女们作出的成就得到肯定,无论她们的国籍、民族、语言、文化、经济状况和政治立场如何。自设立之初,国际妇女节为发达国家及发展中国家的妇女开启了一个新天地。
妇女节的祝福语文案
1、三八节来了,愿女神们更加年轻美丽,愿女神们更加幸福快乐。
2、恭喜你,三月八日,专属半边天的节日到了!祝愿你放松休息一天;快乐开心天天;健康幸福年年!
3、桃花盛开的日子是三八妇女节,采来粉红色的桃花送给你,祝愿你在这个日子里有桃花运!
4、三八三八,女人如花,尽情欢笑,快乐到家。魅力加倍,迷倒一把,温柔聪明,人见人夸。
5、三八妇女节到了,愿你快乐相伴,幸福相依,漂亮常驻!
2、【妇女节特辑】妇女节来临,关于女性权利的法律规定,你知道多少?(二)
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国际妇女节,在中国又称“国际劳动妇女节”、“三八节”和“三八妇女节”。是在每年的3月8日为庆祝妇女在经济、政治和社会等领域作出的重要贡献和取得的巨大成就而设立的节日。那么我国的女性们在法律上都享有哪些特殊权利呢?接下来一一为你解答。
我国《刑法》第二百三十六条中对妇女的界定为:不满十四岁为幼女,而十四岁以上则归属于妇女的范畴。3.8妇女节是国家法定的节日,根据国务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》第三条规定,妇女放假半天。
1婚假是多少天?
答
根据《陕西省人口与计划生育条例》,依法办理结婚登记的夫妻在结婚登记前参加婚前医学检查的,在国家规定婚假的基础上增加假期十天,即可享受十三天婚假。
2孕期、哺乳期女职工无故被辞退怎么办?
答
《中华人民共和国劳动法》第二十九条、《女职工劳动保护特别规定》第五条明确规定,女职工在孕期、产期、哺乳期内,用人单位不得降低其基本工资,或者解除劳动合同。单位单方面辞退处于孕期、产期、哺乳期内的妇女是违法的,可以要求单位继续履行合同,不要求单位继续履行合同的,单位应当支付赔偿金。
3出嫁女还有没有继承权?
答
根据《中华人民共和国民法典》第一千一百二十六条规定,男女继承权平等,子女都是第一顺序继承人,女儿不因出嫁而丧失继承权。
4离婚财产分割怎么分?孩子抚养权怎么办?
答
根据《中华人民共和国民法典》,离婚时,夫妻的共同财产由双方协议处理;协议不成的,由人民法院根据财产的具体情况,按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。离婚后,不满两周岁的子女,以由母亲直接抚养为原则。
5一方因赌博、吸毒所负的债务是夫妻共同债务吗?需要另一方一起还吗?
答
不是共同债务。根据《中华人民共和国民法典》第一千零六十四条,夫妻一方在婚姻关系存续期间以个人名义超出家庭日常生活需要所负的债务,不属于夫妻共同债务;但是,债权人能够证明该债务用于夫妻共同生活、共同生产经营或者基于夫妻双方共同意思表示的除外。所以夫妻一方以个人名义欠下的债务,如果不是用于夫妻共同生活的,又不能证明另一方知悉并同意的,则不属于共同债务,不需要共同还款。
除了以上列举出的法律法规,还有大量的地方性法规也对女性的保护进行了特别规定以保障女性的权利。在实际生活中,各位女性朋友面对不法侵害和侵权时,一定要学会拿起法律武器保护自己!
文字:史丹阳
编辑:尤 旺
审核:杨 雪
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