今天来聊聊关于员工年度述职表怎么写，员工年终述职报告怎么写的文章，现在就为大家来简单介绍下员工年度述职表怎么写，员工年终述职报告怎么写，希望对各位小伙伴们有所帮助。
1、述职报告 各位领导、各位同仁: 下午好! 2010年公司的安排我负责客户需求保障部工作，在上级领导的帮助和指导下，在分厂及相关部门的大力支持下客户需求保障工作上取得了一定成绩。
2、工期保证较往年有所提高。
3、为了保证客户需求，提高客户工期满意度，把自己全身心地投入到各项工作中。
4、现将2010年的主要工作情况作如下汇报: 一、以提高客户需求为根本;坚持以客户为关注焦点，2010年内部工期保证率为96.71%，近一年来，我经常把自己放在怎样提高客户工期需求的课题中来反思自己。
5、为了达到客户工期的需求，经常与销售人员沟通，同时，每月月底坚持整理出下月必保产品明细，便于分厂开展生产安排，避免不急发货的产出，急于发货的未产出的现象。
6、 二、以降低库存为工作思路;使长期库存有效降低，充分利用库存产品。
7、全年共利用库存及现货的调整为646.5万元(有效经济合同金额)，有效降低了库存产品长期的占压。
8、 三，在合同工期评审方面;坚持“想用户所想，急用户所急”思路进行合同工期评审。
9、 四、产品发运方面，积极配合产品发运工作;全年累计发货 亿元，累计加班 小时，漏发错发现象降低 %，产品防护 次， 五、以树立良好形象为牵引，在坚持行为影响、示范引路的前提下激发部属工作热情 ，俗话说:“喊破嗓子，不如做出样子”，作为部门的负责人，完成本职工作更要勤字当先，做到眼勤、腿勤、嘴勤，做到今日事今日毕，事不过夜。
10、工作中都能以公司利益为重，以部门利益为重，讲团结、讲协作，出色的完成了各项工作任务。
11、 回顾一年来的工作，虽然工作中我取得了一定成绩，但也存在着不足。
12、首先，在工作中由于经验不太丰富，工作方法有些简单;其次，在业务理论水平和组织管理能力上还有待于进一步提高。
13、这些不足，有待于在下步工作中加以改进和克服。
14、 在下一步的工作中，我要虚心向其它同事学习工作和管理经验，借鉴好的工作方法，不断提高自身的管理水平。
15、使自己的全面素质再有一个新的提高。
16、要进一步强化敬业精神，增强责任意识，加大执行力度，提高完成工作的标准。
17、为公司在新年度的工作中再上新台阶、更上一层楼贡献出自己的微薄力量。
18、 谢谢大家! 主要写一下自己的工作情况，有哪些成绩。
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