各位网友们好，相信很多人对工商企业管理好学吗都不是特别的了解，因此呢，今天就来为大家分享下关于工商企业管理好学吗以及企业管理专业好不好学的问题知识，还望可以帮助大家，解决大家的一些困惑，下面一起来看看吧！
本文目录一览
1、工商管理好学吗
2、工商管理学难吗
工商管理好学吗
作为一名工商管理的学生，简单介绍一下工商管理：
附图为证：
✎工商管理简介：
市场经济中最常见的一种管理专业，一般指工商企业管理。（英文名称直译为Industry&Business Administration，通常称译为Business Administration）。工商管理是研究工商企业经济管理基本理论和一般方法的学科，主要包括企业的经营战略制定和内部行为管理两个方面。工商管理专业的应用性很强，它的目标是依据管理学、经济学、会计学等基本理论，通过运用现代管理的方法和手段来进行有效的企业管理和经营决策，保证企业的生存和发展。
工商管理学是研究盈利性组织经营活动规律以及企业管理的理论、方法与技术的学科。这个专业的范围比较广，所学课程也较多，涵盖了经济学、管理学的很多课程。因此，工商管理是一门基础宽的学科，个人可以就此根据自己的爱好选择专业方向。比如企业管理、市场营销、人力资源、财务管理、会计、企业投资等。
✎职能分类（官方回答）
生产管理
生产管理（Production Management）对企业生产系统的设置和运行的各项管理工作的总称。又称生产控制。
其内容包括：
1、生产组织工作。即选择厂址，布置工厂，组织生产线，实行劳动定额和劳动组织，设置生产管理系统等。
2、生产计划工作。即编制生产计划、生产技术准备计划和生产作业计划等。
3、生产控制工作。即控制生产进度、生产库存、生产质量和生产成本等。
经营管理
经营管理（Operating and Management）是指在企业内，为使生产、营业、劳动力、财务等各种业务，能按经营目的顺利地执行、有效地调整而所进行的系列管理、运营之活动。
财务管理
财务管理（Financial Management）是在一定的整体目标下，关于资产的购置（投资），资本的融通（筹资）和经营中现金流量（营运资金），以及利润分配的管理。财务管理是企业管理的一个组成部分，它是根据财经法规制度，按照财务管理的原则，组织企业财务活动，处理财务关系的一项经济管理工作。简单的说，财务管理是组织企业财务活动，处理财务关系的一项经济管理工作。
成本管理
成本管理：企业生产经营过程中各项成本核算、成本分析、成本决策和成本控制等一系列科学管理行为的总称。成本管理一般包括成本预测、成本决策、成本计划、成本核算、成本控制、成本分析、成本考核等职能。
研发管理
研发管理就是在研发体系结构设计和各种管理理论基础之上，借助信息平台对研发过程中进行的团队建设、流程设计、绩效管理、风险管理、成本管理、项目管理和知识管理等的一系列协调活动。
营销管理
营销管理是指为了实现企业或组织目标，建立和保持与目标市场之间的互利的交换关系，而对设计项目的分析、规划、实施和控制。营销管理的实质，是需求管理，即对需求的水平、时机和性质进行有效的调解。在营销管理实践中，企业通常需要预先设定一个预期的市场需求水平，然而，实际的市场需求水平可能与预期的市场需求水平并不一致。这就需要企业营销管理者针对不同的需求情况，采取不同的营销管理对策，进而有效地满足市场需求，确保企业目标的实现。
物资管理
物资管理，是指企业在生产过程中，对本企业所需物资的采购、使用、储备等行为进行计划、组织和控制。
设施管理
设施管理（Facipty Management，简称FM），按照国际设施管理协会（IFMA）和美国国会图书馆的定义，是“以保持业务空间高品质的生活和提高投资效益为目的，以最新的技术对人类有效的生活环境进行规划、整备和维护管理的工作”。它“将物质的工作场所与人和机构的工作任务结合起来。它综合了工商管理、建筑、行为科学和工程技术的基本原理”。
质量管理
质量管理，是指为保障、改善制品的质量标准所进行的各种管理活动。其非仅包括在制品的制造现场所进行的质量检查，还包括在非生产部门为提高业务的执行质量而所进行综合性的质量管理。
品牌管理
品牌管理的定义为：管理者为培育品牌资产而展开的以消费者为中心的规划、传播、提升和评估等一系列战略决策和策略执行活动。
人力资源
人力资源管理，是在经济学与人本思想指导下，通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用，满足组织当前及未来发展的需要，保证组织目标实现与成员发展的最大化。就是预测组织人力资源需求并作出人力需求计划、招聘选择人员并进行有效组织、考核绩效支付报酬并进行有效激励、结合组织与个人需要进行有效开发以便实现最优组织绩效的全过程。
✎发展前景
从以上的职能分类就能看出工商管理的可就业方向是非常丰富的，所以工商管理的就业方向会有较多的选择。
工商管理专业的就业前景就是在各类行政单位，科研院所，工商企业，政府和行业管理机构的产业分析和政策管理部门从事管理和科研，教育，培训，咨询，市场分析，运营计划等工作。
工商管理，重要的是管理，就业前景是管理类方面的较多。
目前对于我来说的话，发展前景最重要的是看我将来是考研还是不考研，如果考研的话，更倾向于科研类和企业管理类的工作，如果不考研，可能更多的倾向于市场分析。反正是不怕找不到工作的。
所以报考这个专业的优势其实是就业方向多，但是如果自己不喜欢管理类或者以上我所讲的几种类型的工作，那就不要报名这个专业。喜欢的类型的工作是报名的首要条件。
✎学习内容
首先声明每个学校的教学内容都是不一样的，但是有很多相似之处，下面简单介绍我所学的。
工商管理专业要学习管理学、经济法经营管理、会计学、财务管理、人力资源管理、企业战略管理、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统、统计学、市场营销等课程。
工商管理最重要的就是学会管理方面的知识，也就是管理学方面的知识，然后我们需要get的是好的语言表达能力（这个要多练），以及思维运用方式。
这些都是需要我们日积月累的学习积累，然后目前在学校可提供的资源还是蛮多的，安排的课程也挺丰富的（课程较多的意思）。所以可以学到挺多的东西。
✎工商管理好不好学
这个应该是大家最关心的问题，但是呢，实话实说，大学里面没有什么好学的课程，只要自己努力听课加上日常做做习题，都是可以学会的。
工商管理有开设会计相关的课程，讲真的真的不好学，我现在最烦会计，目前学习的中级财务会计，就挺难，但是下课巩固一下还是能够跟上课程的，所以还是一句话，好不好学看自己。
✎考研
只能说考研都不简单，而工商管理属于考研里面的中等难度。工商管理的专硕费用在好点的大学挺高的，一年最少几个w，看自己选择是专硕还是学硕吧。学硕就还好，毕业直接搞科研也是不错的。
总结以上是我对工商管理的简单介绍以及好不好学，实话实说不好学，但是相对于工科来说是属于简单的，而且就业方向选择的多（考个本科不考研其实问题不大），工资的平均水平也是不错的，所以是建议大家报名这个专业的。
工商管理学难吗
工商管理对于现代企业来说,其重要性不言而喻,能够提高现代企业的核心竞争力,让企业能够在日益激烈的竞争环境中稳定的发展。下面是由我分享的工商管理学难吗，希望对你有用。
工商管理学难吗
工商管理专业培养具备管理、经济、法律、企业管理及生产运营等多方面的知识和能力，能在企、事业单位及政府部门从事管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。
工商管理学在招生时是文理兼收，其学习难度介于文科和理科之间。因此，其学习难度比理工科要小，比一般的文科(如文学、哲学、教育学)等要大。
工商管理学需学习一定的数学，如微积分、线性代数、概率论与数理统计、运筹学等，但比数学专业、工科专业的难度要小。同时，工商管理学还需掌握基本的系统软件，如SPSS、CRM、ERP、Project等，但一般不要求自己编程，会软件应用即可。工商管理学还要求学生有一定的调研能力、人际沟通能力和解决突发事件的能力，因此，其注重案例分析、实地调查、统计分析，要求学生具有应变能力和综合能力。
工商管理专业的分类
战略管理
通常又被称为企业战略管理，是决策层次最高的一种管理，包括确定战略性的目标，发展并执行战略性的计划来达成目标。所谓"战略性"，相对于"战术性"，考量上有更大、更长远的涵义。
管理学理论
是一门研究人类管理活动规律及其应用的科学。它偏重于用一些工具和方法来解决管理上的问题，如用运筹学、统计学等来定量定性分析。管理的定义为管理者和他人及透过他人有效率且有效能地完成活动的程序。
管理心理学
概括地说，是研究管理过程中人的心理现象、心理过程及其发展规律的科学。是把心理学的知识应用于分析、说明、指导管理活动中的个体和群体行为的工业心理学分支。目的是最大限度调动人的积极性、改善组织结构和领导绩效，提高工作生活质量，建立健康文明的人际关系，达到管理水平的提高和发展生产的目的。
工商管理硕士的适合人群
一是带着问题以求知的心态去读MBA的人。这些人从未系统学过管理学知识，他们大都是凭借自己的专业技术知识获得了企业管理岗位的职位，并且在实践中取得了一定的成效，同时，这些企业管理人员在实际的管理工作中也遇到了许多问题，遇到了许多凭经验无法解决的问题，他们感到有必要去学习，去充电，以便更好地解决工作中的实际问题。
二是一些在工作中不太顺利的年轻人，为了给自己一个新的起点，给自己一个新的希望，他们也选择了MBA。他们对MBA的期望值往往高于其他人。这群人期望以MBA作为一个跳板，实现自己的人生理想。
三是一些学历不太高，工作待遇不理想的人，当他们从各种媒体上看到MBA的有关资料时，认为MBA是一个通向黄金殿堂的黄金大道，于是他们也义无反顾地选择了MBA。
四是看中了MBA这个庞大的同学群体的人，他们并不需要再学习什么，他们既有了现代的管理知识，又有了管理的实践经验，他们认为学MBA最重要的是在名校结识一批未来的管理精英，结一张硕大的关系网，作为自己未来的资源库，使得自己能在商场上左右逢源，立于不败之地。